Categoría: Politica de Defensa de España

Programas de defensa, ejercito profesional, reclutamiento...

Fuerzas Armadas Mixtas: Ley 17/89.

La trascendencia de la Ley 17/89, de 19 de julio, de Régimen del Personal Militar Profesional (LPMP), vino dada por su propio contenido, en cuanto modifica la estructura de Cuerpos y Escalas, …

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La profesión militar: vocación institucional frente a ocupación laboral.

El debate entre el militar institucional, o vocacional, y el ocupacional sigue abierto, incluso acrecentado con la entrada en vigor de la Ley 17/99 y posteriores, como veremos, pues responde, también …

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Una falsa profesionalización

Múltiples declaraciones, documentos e informes oficiales reclamaban la «profesionalización» de los Ejércitos,junto a intensas campañas mediáticas que estimulaban el rechazo al Servicio Militar Obligatorio y reclamaban como solución la «profesionalización» de los mismos sin saber a ciencia cierta lo que ello conllevaba; una meta compleja dado, en primer lugar, lo evanescente del propio término y, …

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El ejército: una organización jerarquizada.

A nadie se le ocurre la idea de un ejército donde se toman la decisiones de mando de forma democrática. Una decisión estratégica-operativa no se toma por mayorías, aunque si cabe, …

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¿Burócratas o desleales a los valores institucionales?.

Burócratas, estómagos agradecidos o desleales a los valores institucionales, os reitero el artículo, debidamente ampliado y con vuestros nombres y apellidos, entre otras cosas, porque soy conocedor de primera mano de que sois una minoría decadente, cobarde e indigna en un Ejército de buenos profesionales, porque hay que diferenciaros de esos nobles y honrados que …

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Monográfico sobre «Lo militar» del letrado D. J. A. Alonso Neira

Sobre “lo militar” 1.- Los Ejércitos, Institución social. 1-1 Introducción Según Serrano Villafañe, rara vez se aseguró mayor verdad que cuando se dijo que el hombre es un ser social por naturaleza —Zón politicón le definió Aristóteles—. El impulso para vivir en sociedad es tan congénito a su ser como la misma tendencia a su …

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Reclutamiento, formación y preparación del personal de las FAS.

El elemento más valioso de toda organización o empresa es su personal. Su capacidad, su voluntad de trabajo y esfuerzo, su dedicación y, en definitiva, su profesionalidad, son claves para su óptimo rendimiento.De todas las actividades humanas, la guerra es sin duda la más compleja. Actuar en ella, o prepararse para ella durante la paz, …

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Sobre la misión de las Fuerzas Armadas.

Todo soldado necesita una misión clara para actuar con eficacia. Por ello, en nuestra opinión, es imprescindible definir por ley la misión de las FAS, así como la misión diferenciada de cada uno de los ejércitos.Somos conscientes de que ambas presentan graves dificultades para su definición. La de las FAS al tener un carácter que …

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Sobre el liderazgo

Es preciso tener en cuenta que la actitud y el comportamiento de los ejércitos es en gran medida un producto de su liderazgo y de las acciones que este lleva a cabo en la vida cotidiana, pero sobre todo en combate. Uno de los efectos que ha tenido la transformación a la “ética empresarial” y …

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Auditoria del Sistema (III). El MINISDEF

En el ciclo de mejora de todo proceso, la fase de planificación es la primera que se aborda. A pesar de que los fallos durante esta fase son detectados en la fase de comprobación e intentados corregir en la fase de actuación, la realización correcta de esta primera fase puede permitir un funcionamiento eficaz del …

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